Denk aan uw toeslagen!

Kinderopvangtoeslag. Veel werkende ouders maken gebruik van de kinderopvang. De kosten hiervan kunnen behoorlijk oplopen. Het is dan ook belangrijk om tijdig een toeslag hiervoor aan te vragen. Om jonge ouders te stimuleren beiden te werken, is de kinderopvangtoeslag in 2016 verhoogd.

Kindgebonden budget. Bovendien kunnen ouders kindgebonden budget krijgen. Dit is een bijdrage in de kosten voor kinderen tot 18 jaar. Ouders krijgen deze naast de kinderbijslag.

Voorbeeld. Stel, u werkt fulltime. Uit uw onderneming ontvangt u, na zelfstandigenaftrek, opbouw van de fiscale oudedagsreserve en hypotheekrenteaftrek, een inkomen van € 30.000,-. Uw partner werkt twee dagen per week en verdient hiermee op jaarbasis € 10.000,-. Uw beide jonge kinderen gaan gedurende de werktijd van uw partner naar de kinderopvang. In 2015 zou u dan aanspraak kunnen maken op € 1.078,- per maand aan kinderopvangtoeslag (uitgaande van het maximale aantal uur dat u dan vergoed krijgt). Daarnaast had u recht op € 36,- per maand aan kindgebonden budget. Voor 2016 lopen deze bedragen op naar € 1.144,- respectievelijk € 41,- per maand. Dat scheelt u dus zo’n € 852,- per jaar.

Aanvraag

Kindgebonden budget. Het kindgebonden budget krijgt u automatisch uitbetaald als u aan de inkomensvoorwaarden voldoet.

Kinderopvangtoeslag. Voor de kinderopvangtoeslag moet wel tijdig (binnen drie maanden na de maand waarin uw kind voor het eerst naar de opvang gaat) een aanvraag worden ingediend.

Proefberekening. U kunt deze toeslag aanvragen via http://www.toeslagen.nlTip. Op deze site kunt u een proefberekening uitvoeren om na te gaan of u wellicht ook in aanmerking komt voor andere toeslagen, zoals zorgtoeslag of huurtoeslag.

Kortingen via belastingaangifte

Combinatiekorting. Er zijn nog andere manieren waarop de overheid jonge ouders stimuleert om beiden te werken. Zo kunt u als u beiden werkzaam bent ook aanspraak maken op de zogeheten ‘inkomensafhankelijke combinatiekorting’. Deze bedraagt maximaal € 2.769,- (2016). Let op. Voorwaarde is wel dat u één of meer kinderen van jonger dan 12 jaar heeft.

Aanrechtsubsidie. Daarnaast is ook de uitbetaling van de algemene heffingskorting steeds verder beperkt. Waar voorheen deze heffingskorting volledig aan de thuisblijvende partner werd uitbetaald (de zogenaamde ‘aanrechtsubsidie’), vindt dit in 2016 nog maar voor 46,67% plaats. Zodoende wordt er maximaal € 1.047,- uitbetaald.

Verdelen aantrekkelijker

Afhankelijk van hoogte inkomen. De arbeidskorting en algemene heffingskorting zijn sinds enkele jaren inkomensafhankelijk. Dit betekent dat naarmate u meer verdient u minder korting ontvangt. In samenhang met de inkomensafhankelijke combinatiekorting betekent dit dat het fiscaal aantrekkelijker is om beiden een gelijk inkomen te verdienen dan dat één partner nagenoeg het gehele inkomen binnenhaalt. Zeker nu de kinderopvangtoeslag weer is verhoogd, valt het te overwegen om werk en zorg meer te verdelen.